I referenti


Il ruolo di “Volontario Referente” è stato istituito nel 2005 per migliorare l’organizzazione del lavoro dei volontari e la comunicazione tra gli stessi volontari, la direzione della Fondazione e l’ospedale.

Scopi:

Creare un linguaggio comune, favorire l’ascolto e le responsabilità reciproche, facilitare incontri e riunioni specifici per settore di attività, allineare i comportamenti, attivare comunicazioni chiare e tempestive.

Compiti:

Guidare il gruppo
Costituire un esempio e un punto di riferimento per gli altri volontari
Ricordare la motivazione della scelta e lo scopo dell’attività di volontario
Raccogliere esempi di best practice.

I referenti sono eletti dai loro colleghi volontari. Gli incontri di formazione dei referenti hanno frequenza mensile.